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      南纖公司在三十多年的發展過程中,揚長避短、兼容并蓄,通過探索積累、提煉形成、完善落地三個階段,實現了中外優秀管理文化的跨文化融合,初步完成了從認識到認知再到認同的遞進,充分發揮領導作用,知行合一,構建了具有自身鮮明特點的“14425”企業文化體系。

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